Bedrijfsleider

Wat ga je doen?

Vind jij het leuk om een vestiging aan te sturen alsof het je eigen winkel is?
Krijg je energie van het coachen van medewerkers, het optimaliseren van processen en het behalen van resultaten? Dan is deze functie als Vestigingsmanager in Lelystad iets voor jou.

Wat ga je doen?

Als Vestigingsmanager ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks functioneren van de vestiging. Je zorgt ervoor dat processen soepel verlopen, medewerkers optimaal kunnen presteren en klanten kunnen rekenen op een uitstekende dienstverlening.

Je bent zichtbaar aanwezig op de werkvloer, stuurt het team aan en bewaakt de kwaliteit van de operatie. Daarbij houd je overzicht, stel je prioriteiten en weet je mensen mee te nemen in veranderingen en verbeteringen.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van een team van circa 10 tot 15 medewerkers;
• Verantwoordelijk zijn voor de dagelijkse operatie binnen logistiek, magazijn en administratie;
• Bewaken en optimaliseren van werkprocessen, kwaliteit en productiviteit;
• Opstellen van personeelsplanningen en zorgen voor een efficiënte bezetting;
• Werven, begeleiden en inwerken van nieuwe collega's;
• Signaleren van verbeterkansen en deze samen met management doorvoeren;
• Zorgen voor een prettige, veilige en resultaatgerichte werkomgeving;
• Onderhouden van contact met klanten en zorgen voor een hoge klanttevredenheid.

Wat breng je mee?

Je bent een natuurlijke leider die mensen weet te motiveren en verbinden. Je houdt van structuur, schakelt snel en neemt verantwoordelijkheid.

Daarnaast beschik je over:

• MBO 4 werk- en denkniveau;
• Ervaring in een leidinggevende functie;
• Affiniteit met logistieke processen en geautomatiseerde systemen;
• Sterke communicatieve vaardigheden;
• Organisatorisch vermogen en een oplossingsgerichte instelling;
• Een hands-on mentaliteit en het vermogen om overzicht te bewaren.

Waar kom je terecht?

Je komt terecht in een organisatie waar ondernemerschap, samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Je krijgt veel ruimte om eigen ideeën in te brengen en daadwerkelijk impact te maken op de resultaten van de vestiging.

Wat krijg je ervoor terug?

Je krijgt een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid binnen een stabiele en groeiende organisatie. Je komt terecht in een betrokken team waar samenwerking, ontwikkeling en werkplezier centraal staan. Daarbij krijg je de ruimte om mee te denken over verbeteringen en jezelf verder te ontwikkelen.

Daarnaast kun je rekenen op:

• Een salaris tot € 3.500 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een fulltime functie met veel afwisseling en verantwoordelijkheid;
• Goede begeleiding en ondersteuning vanuit de regiomanager;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;
• Een informele werksfeer met korte lijnen;
• Werken binnen een financieel gezonde organisatie met een duidelijke toekomstvisie.

Interesse?

Solliciteer direct of neem contact op voor meer informatie.